ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه مدیریت دانش نیومن و کنراد و پرسشنامه کارآفرینی سازمانی آنتونیک و هیستریچ است که هر دو پرسش نامه  دارای مقیاس پنج درجه ای نوع لیکرت بوده و پاسخ دهنده با انتخاب یکی از ارزش های عددی بین1-5 میزان موافقت یا مخالفت خود را با گویه ای که ذکر شده است بیان می دارد.

پرسش نامه ای که پیش روی شماست در ارتباط با پایان نامه کارشناسی ارشد با عنوان بررسی تاثیر مدیریت دانش با فرایند کارآفرینی سازمانی تدوین شده است. پاسخ هایی که می دهید می تواند افزون بر هدایت محقق در جهت دستیابی به نتایج دقیق و معتیر، مبنایی برای برنامه ریزی ها و رفع مشکلات باشد لذا زمانی را که صرف پاسخ دادن می نمایید ارزشمند خواهد بود. بی تردید اطلاعات شما نزد پژوهشگر محرمانه باقی خواهد ماند. پیشاپیش از همکاری شما نهایت تشکر و سپاس را دارم.

ساختارپرسش نامه مدیریت دانش

این پرسش نامه شامل 21 گویه می باشد که در آن برای سنجش مدیریت دانش از چهار مولفه استفاده می شود. سطح اندازه گیری پرسش نامه فاصله ای و بر اساس مقیاس پنج درجه ای لیکرت  می باشد. این پرسش نامه توسط کارکنان تکمیل می شود و از آنها خواسته می شود تا گویه ها را تا حدی که در مورد واحد محل کاری آنها صدق می کند، در طول مقیاس5 درجه ای لیکرت(خیلی زیاد، زیاد، متوسط، کم و خیلی کم) مشخص کنند. مولفه های مدل پژوهش و سوالات ناظر بر سنجش هر مولفه که در این پرسش نامه  مورد استفاده قرار گرفته است؛ در جدول زیر آورده شده است.

مدیریت دانش    شاخص ها    شماره سوال    جمع
    خلق دانش    1 تا 5    5
    انتقال دانش    6 تا 10    5
    بکارگیری دانش    11 تا 14    4
    ذخیره دانش    15 تا 21    7

ساختار پرسش نامه کارآفرینی سازمانی

این پرسش نامه دارای شش بعد می باشد که شامل 24 گویه است. سوالات این پرسش نامه به جزء سوال دوم بعد رقابت تهاجمی، در جهت مثبت تنظیم شده است. این پرسش نامه نیز توسط کارکنان تکمیل می شود و از آنها خواسته می شود تا گویه ها را تا حدی که در مورد شرکت آنها صدق می کند، در طول مقیاس5 درجه ای لیکرت(خیلی زیاد، زیاد، متوسط، کم، خیلی کم) مشخص کنند. مولفه های سوالات ناظر بر سنجش هر مولفه که در این پرسش نامه مورد استفاده قرار می گیرد در جدول زیر آمده است.

        کارآفرینی سازمانی    شاخص ها    شماره سوال    جمع
            نوآوری درمحصول خدمات و فرایند    22 تا 27    6
    پیشگامی    28 تا 33    6
    ریسک پذیری    34 تا 37    4
    خودتجدیدی    38 تا 41    4
    رقابت تهاجمی    42 و 43    2
    واحدهای مستقل کسب و کار    44 و 45    2