دانلود پاورپوينت درس بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها جهت رشته مديريت قالب 299 اسلايد و با فرمت pptx بصورت کامل و جامع و با قابليت ويرايش

تلاش براي بهبود بهره وري تلاش براي زندگي بهتر افراد و جامعه است. امروزه در بهبود زندگي اجتماعي و اقتصادي تلاش همه جانبه يي جهت ارتقا بهره وري به طور مستمر براي تداوم حيات و رشد توسعه آغاز شده است. از اين پس جهان به دو دسته کشورهاي تند و کند از نظر پيشرفت در مديريت بهره وري تقسيم مي شوند .

در دنياي رقابت آميز امروز, بهره وري به عنوان يک فلسفه و يک ديدگاه مبتني بر استراژي بهبود مهمترين هدف سازمان را تشکيل مي دهد که مي تواند همچون زنجيري فعاليت هاي کليه آحاد جامعه را در برگيرد .

محدوديت منابع در دسترس, افزايش جمعيت و رشد نيازها و خواسته هاي بشر باعث شده که دست‎اندرکاران عرصه اقتصاد, سياست و مديريت جامعه و سازمانها, افزايش    بهره وري را در اولويت برنامه هاي خود قرار دهند.

فهرست مطالب
مقدمه
شاخصهاي ارزيابي عملکرد سازمانها
ديدگاههاي مختلف درباره بهره وري
تعريف بهره وري از ديدگاه سيستمي
بهره وري از ديدگاه ژاپني
رويکرد اقتصادي بهره وري
برخي سوء برداشتها درباره مفهوم بهره وري
سطوح بهره وري
بهره وري سبز
عوامل موثر بر وضعيت بنگاهها و سازمانها
بهره وري انرژي
مطبوعات
رابطه بين بهره وري کل و سود
سه استراتژي عمده براي بهبود بهره وري
مدل بهره وري فراگير دکتر سومانث
سنجش بهره وري
منحني بهره وري کل
شاخصهاي بهره وري
انواع شاخصهاي بهره وري
بهره وري چند عامل
بهره وري کل
سطوح سيستم مديريت بهره وري